我們的理念來源于企業的創新理念和方法，
融入理性概括，在實踐中運用買與賣的關系隨時可能顛倒，拒絕和被拒絕都是普通的事情——
今天是微信時代，即時溝通方便了彼此交流。
但因為看不出是否在線，所發出的信息，往往不能確定對方是否收到。
因而，有人即時回復，有人稍后回復，有人開始裝聾作啞，有人玩“潛水”，具體如何做就要看教養了……
有人說他不上微信，這話你信嗎？中國人看手機的頻率是沒十秒一次，只是他想不想看而已，想不想回復而已。
微信上回復，就等于別人跟你說話，你回復別人是一樣的。我見過一個開了幾家診所的老板，白天忙不說，晚上閑暇的時候，我發現她即使看手機，也照樣當作沒有看見，不回復！
后來，干脆拉黑，不再是好友！
而我發現某些規模大的企業董事長，卻往往不同！一旦你給他發了短信，打電話、或者發了微信。如果當時沒有空，不回復，而事后總會回復，還加上抱歉之類的話！
其實，今天這個時代真的越來越平等、開放
買與賣的關系隨時可能顛倒，
拒絕和被拒絕都是普通的事情——
不想給別人合作，直接說聲就行了
不想看見某人，直接拉黑就行
不想別人問候，直接說不需要問候就行了
好吧，我告訴你一個真實的故事——
我曾經見一個公司人事行政總監，當我恭恭敬敬將名片遞上時，誰知他隨便望了一眼，就將名片扔在一邊。
還有一次參見行業一個會，遇見了某鋼鐵公司的采購經理，我一臉恭敬的過去換名片，他用兩根手指夾過來，都沒有掃一眼，順手放進褲兜。" 我沒帶名片，回頭給你發個短信吧 "。
過了一會他就起身離開了，當他走過垃圾桶的時候，順手拋出一張小紙片，還好他扔的不準，我撿起一看，上面印的果然是我的名字。
在網上看到一篇文章，作者跟我也有同樣的感受，不過他接觸過宗慶后，我沒有而已——
2012 年兩會上，遇到了娃哈哈集團董事長宗慶后，我遞上名片，老爺子順手放進褲兜。" 我沒帶名片，回頭給你往名片的地址上寄一張吧 " .....
兩周后，我收到了一個快件，輕飄飄的，撕開一看，里面落下一張名片：宗慶后。
